Qua 05 năm triển khai thực hiện Nghị quyết 28-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương và Chương trình hành động 79-CTr/HU của Ban Chấp hành Đảng bộ huyện, chính sách bảo hiểm xã hội đã thể hiện vai trò là chính sách trụ cột trong hệ thống an sinh xã hội. Số người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm xã hội tự nguyện được mở rộng. Số người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội tăng lên cả về số người và số tiền được hưởng từ chính sách bảo hiểm xã hội. Công tác cải cách hành chính, giao dịch điện tử, thực hiện dịch vụ công trực tuyến được đẩy mạnh, tạo thuận lợi cho các tổ chức, cá nhân khi tham gia và thụ hưởng chính sách bảo hiểm xã hội; tăng nhanh diện bao phủ đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội.Các mục tiêu cụ thể về bảo hiểm xã hội được thực hiện đảm bảo đạtvà vượt chỉ tiêu được đề ra, cụ thể, như: lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm xã hội đạt 31,57%; lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm thất nghiệp đạt 29,75%; số người sau độ tuổi nghỉ hưu được hưởng lương hưu, bảo hiểm xã hội hàng tháng và trợ cấp hưu trí xã hội đạt 22,1%;tỷ lệ giao dịch điện tử trong thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội đạt 100%; chỉ số đánh giá mức độ hài lòng của người tham gia bảo hiểm xã hộiđạt 98%.
Công tác thông tin, tuyên truyền về chính sách bảo hiểm xã hội được thực hiện với nhiều hình thức, nội dung phong phú, đã tổ chức 780 cuộc tuyên truyền với hơn 13.455 lượt người tham dự; thực hiện trên 50.000 tờ gấp, pa-nô, áp phích… cổ động, tuyên truyền về chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế. Số người tham gia bảo hiểm xã hội năm sau cao hơn năm trước. Tính đến nay, toàn huyện có 22.157 người tham gia bảo hiểm xã hội (tăng 1.441 người so với năm 2019); 21.828 người tham gia bảo hiểm thất nghiệp (tăng 1.690 người so với năm 2019).
Công tác quản lý nhà nước về thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội được quan tâm chỉ đạo thường xuyên, Ban Thường vụ Huyện ủy đã chỉ đạo thành lập Ban Chỉ đạo thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cấp huyện; 13/13 xã, thị trấn thành lập Ban Chỉ đạo cấp xã, thị trấn. Trong những năm qua, Ban Chỉ đạo các cấp từng bước phát huy hiệu quả hoạt động. Công tác phối hợp, chia sẻ thông tin được thực hiện khá đồng bộ; qua đó, đã rà soát dữ liệu từ cơ quan thuế, đối chiếu, phát hiện những đơn vị chưa tham gia hoặc tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp không đầy đủ; nắm thông tin về doanh nghiệp đăng ký hoạt động sản xuất kinh doanh trên địa bàn huyện phục vụ cho công tác rà soát, phát triển người tham gia bảo hiểm xã hội.
Việc ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý người tham gia, giải quyết chế độ, chính sách và chi trả cho người thụ hưởng, rút ngắn thời gian, đảm bảo chính xác, chặt chẽ, minh bạch. Cài đặt và sự dụng ứng dụng VssID - Bảo hiểm xã hội số góp phần minh bạch hóa mọi thông tin về chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, nhất là thông tin tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế của cá nhân người tham gia được nhân dân đồng tình ủng hộ. Bên cạnh đó, việc đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội được thực hiện nghiêm túc, hiệu quả. Đội ngũ cán bộ, viên chức ngành Bảo hiểm xã hội có năng lực và trình độ chuyên môn, nắm vững kiến thức chuyên môn từ chính sách bảo hiểm xã hội. Công tác cải cách thủ tục hành chính được thực hiện nghiêm túc, hiệu quả; việc ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý, tổ chức thực hiện chính sách bảo hiểm xã hộiđược đẩy mạnh, góp phần cắt giảm thời gian, chi phí, tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp, người lao động trong tham gia, thụ hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, tạo được sự hài lòng cao người tham gia bảo hiểm xã hội.
Công tác thanh tra, kiểm tra chuyên ngành về thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội được tăng cường nhằm đảm bảo sự tuân thủ pháp luật về bảo hiểm xã hội; kịp thời phát hiện, xử lý những hành vi vi phạm. Hàng năm, ngành Bảo hiểm xã hội huyện phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan tổ chức kiểm tra trên 10 đơn vị có sử dụng lao động để kịp thời chấn chỉnh những sai sót trong thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội cho người lao động.
Việc liên thông, kết nối, chia sẻ dữ liệu giữa ngành Bảo hiểm xã hội và các cơ quan liên quan được thực hiện đồng bộ, chặt chẽ, góp phần nâng cao hiệu quả trong quản lý người tham gia bảo hiểm xã hội và thực thi chính sách bảo hiểm xã hội. Các đơn vị thường xuyên phối hợp,đôn đốc thu hồi nợ đọng và giải quyết các vướng mắc liên quan đến quyền lợi của người lao động tại các đơn vị có sử dụng lao động đang nợ tiền bảo hiểm xã hội; cập nhật, bổ sung số định danh cá nhân/căn cước công dân của người tham gia bảo hiểm xã hội trong cơ sở dữ liệu bảo hiểm xã hội; chia sẻ dữ liệu người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện cho các tổ chức dịch vụ thu để tuyên truyền, vận động kịp thời.
Để tăng cường vai trò lãnh đạo của Đảng, phát huy vai trò Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội, Ban Thường vụ Huyện ủy thường xuyên chỉ đạo các cấp ủy đảng, chính quyền triển khai thực hiện có hiệu quả chính sách, pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp; nâng cao năng lực hoạt động của Ban Chỉ đạo thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội. Đưa chủ trương thực hiện bảo hiểm y tế toàn dân vào chỉ tiêu nghị quyết hàng năm của cấp ủy để lãnh đạo thực hiện. Đồng thời, chỉ đạo Ủy ban Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội ký kết các quy chế phối hợp với ngành Bảo hiểm xã hội để tổ chức các hình thức tuyên truyền đa dạng, phong phú, phù hợp với từng nhóm đối tượng; thường xuyên phối hợp tổ chức đối thoại, giải đáp thắc mắc của người tham gia bảo hiểm xã hội. Qua đó, góp phần nâng cao nhận thức của cộng đồng về tầm quan trọng của chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp trong hệ thống chính sách an sinh xã hội, đồng thời vận động nhân dân tích cực tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, bảo hiểm y tế hộ gia đình.
Để tiếp tục thực hiện có hiệu quả Nghị quyết 28-NQ/TW, cấp ủy huyện đề ra phương hướng nhiệm vụ thời gian tới: Thứ nhất, Tiếp tục quán triệt và triển khai thực hiện hiệu quả Nghị quyết 28-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII về cải cách chính sách bảo hiểm xã hội và Chương trình hành động 79-CTr/HU ngày 29/10/2018 của Ban Chấp hành Đảng bộ huyện thực hiện Nghị quyết 28-NQ/TW. Trong đó, tiếp tục đưa mục tiêu, kế hoạch thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội vào chương trình phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.Thứ hai, đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp với nhiều hình thức, nội dung phong phú, đa dạng nhằm nâng cao nhận thức của các tầng lớp nhân dân, tạo động lực thúc đẩy người dân tích cực tham gia, góp phần thực hiện chính sách an sinh xã hội. Phát huy vai trò của Mặt trận Tổ quốc, các tổ chức chính trị - xã hội trong giám sát, phản biện xã hội về chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế. Thứ ba, nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước, tăng cường công tác phối hợp trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, nhất là công tác phối hợp giữa các cấp, cơ quan, đơn vị trong việc chia sẻ, kết nối thông tin, dữ liệu giữa cơ quan quản lý nhà nước về đầu tư, tài chính, thuế, lao động để nâng cao hiệu quả quản lý đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội và thực thi chính sách bảo hiểm xã hội.
Đồng thời, tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra đối với việc triển khai thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội; kiên quyết xử lý nghiêm các hành vi vi phạm về bảo hiểm xã hội, nhằm khắc phục tình trạng trốn đóng, chậm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trên địa bàn huyện, góp phần bảo vệ quyền lợi người lao động. Thứ tư, tổ chức thực hiện tốt chính sách bảo hiểm xã hội, đặc biệt chú trọng phát triển đối tượng tham gia và tuân thủ các quy định của pháp luật vềbảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp. Tăng cường đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ, đạo đức nghề nghiệp cho cán bộ, viên chức và đội ngũ cộng tác viên làm công tác bảo hiểm xã hội; nâng cao chất lượng phục vụ, bảo đảm đầy đủ quyền lợi và nghĩa vụ của người tham gia và thụ hưởng chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp. Thứ năm, đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính trong thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp; đồng thời, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong hoạt động nghiệp vụ bảo hiểm nhằm tạo thuận lợi cho các tổ chức, cá nhân tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp; đẩy mạnh thực hiện không dùng tiền mặt trong chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.